Raumgestaltung

Bei Aldi hat das richtig gut geklappt. Sollten wir auch mal probieren.

Ein dediziertes Team im rbb, das sich mit neuen Technologien, Trends und innovativen Arbeitsweisen befasst. Das Labor soll Experimente und Pilotprojekte durchführen, um den rbb bei der Anpassung an den digitalen Wandel zu unterstützen und neue Formate zu entwickeln.

Initiierung von regelmäßigen Austausch- und Zusammenarbeitsplattformen, um die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen und Redaktionen des rbb zu fördern. Dies könnte dazu beitragen, Silos abzubauen, das Wissen zu teilen und innovative Ideen zu entwickeln.

Einführung agiler Arbeitsmethoden in den Nachrichtenredaktionen des rbb. Dies umfasst beispielsweise tägliche Stand-up-Meetings, flexible Teamstrukturen und schnelle Entscheidungsprozesse, um auf aktuelle Ereignisse und Entwicklungen noch schneller reagieren zu können.

Bildung einer speziellen Gruppe im rbb, die sich mit Themen der Vielfalt und Inklusion befasst. Diese Task Force kann Initiativen zur Förderung von Diversität in Bezug auf Mitarbeiter, Inhalte und externe Partnerschaften vorantreiben.

Schaffung einer internen Plattform, auf der Mitarbeiter des rbb gemeinsam an cross-medialen Geschichten und Projekten arbeiten können. Dies würde den Austausch von Ressourcen, Ideen und Talenten fördern und die Zusammenarbeit über Abteilungsgrenzen hinweg erleichtern.

Einführung von Residenzprogrammen, bei denen externe Talente aus verschiedenen Medienbereichen für einen bestimmten Zeitraum beim rbb arbeiten. Dies würde den rbb mit frischen Perspektiven und innovativen Ansätzen bereichern.

Einführung von Residenzprogrammen, bei denen externe Talente aus verschiedenen Medienbereichen für einen bestimmten Zeitraum beim rbb arbeiten. Dies würde den rbb mit frischen Perspektiven und innovativen Ansätzen bereichern.

Aufbau eines zentralen Hubs für Podcast-Produktionen im rbb. Dieser Hub würde technische Unterstützung, Ressourcen und Expertise für die Entwicklung und Veröffentlichung neuer Podcasts bieten und die Podcast-Kompetenz des rbb weiter ausbauen.

Der rbb kann eine Auswahl von Pflanzen bereitstellen, die sich für Büros eignen, einschließlich luftreinigender Pflanzen oder solcher, die wenig Pflege erfordern. Eine Liste mit Empfehlungen und Informationen zu den jeweiligen Pflanzen kann den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zur Verfügung gestellt werden.

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Regelmäßig führen wir Telefonate und müssen dabei Notizen machen, nur gibts es sowohl im 6. und 7. OG des CNC kaum bis keine Stifte. Manche Leute bringen sich daher extra privat Stifte mit. Man kann sich zwar auch welche bei Friedrike Reininghaus holen, aber schön wäre es, wenn die Büros generell mit Schreibzeug ausgestattet wären.